Трудови отношения

ВЪПРОС: Непълнолетно лице носи ли материална отговорност? Трябва ли да плати, ако е причинена вреда?

ВЪПРОС: Работя на трудов договор. В момента помещенията са в ремонт – извършва се смяна на дограма на цялата сграда.

ВЪПРОС: Имаме служител, постъпил на работа на 01.07.2020 г., като е работил при нас до 14.07.2022 г. включително.

ВЪПРОС: Въпросът ми е за правото на допълнителен платен годишен отпуск.

ВЪПРОС: Съгласно чл. 13г, ал. 3 от Наредбата за работното време, почивките и отпуските работодателят утвърждава поименни графици за времето на разположение. Цитираната разпоредба обаче не уточнява дали се касае за месечни графици, или такива, издавани за по-дълъг период (2-3 месеца и т. н.).