Въпроси и отговори по прилагане на трудовото законодателство – 141/2024
Автор: Яна ДимоваВЪПРОС: Налице ли е недействителност на трудовия договор, когато работодателят не предостави длъжностна характеристика на работника или служителя?
ВЪПРОС: Налице ли е недействителност на трудовия договор, когато работодателят не предостави длъжностна характеристика на работника или служителя?
ВЪПРОС: Има ли право работодателят да откаже издаването на документ за доходите на работника или служителя, необходим му за теглене на потребителски кредит?
ВЪПРОС: Необходимо ли е да се издаде заповед за прекратяване на трудовото правоотношение след завръщането на титуляря на работа, при положение че в трудовия договор е определено, че лицето е назначено до завръщането на титуляря?
ВЪПРОС: Има ли право назначен с изпитателен срок служител да ползва платен годишен отпуск?
ВЪПРОС: Може ли работодателят да определи продължителността на основния платен годишен отпуск в зависимост от трудовия стаж на работника или служителя?