- Електронни издания – ИК Труд и право - https://espis.trudipravo.bg -

Кога може да се въведе ненормиран работен ден?

ВЪПРОС: Работодателят ни планира да въведе „ненормиран работен ден“. Означава ли това, че ще се работи и след края на работното време, без да ни се заплаща извънреден труд? Има ли ограничения кои позиции може да засегне подобна промяна?