ВЪПРОС: Има ли право майка да ползва частта от 5 месеца неплатен отпуск на бащата по чл. 167а КТ, ако бащата работи в Германия и какви документи следва да бъдат представени, за да бъде разрешен този отпуск (освен писменото съгласие на бащата)? Следва ли да се докаже трудово правоотношение на бащата и с какъв документ? Текстът на чл. 167а КТ прилага ли се в пълна сила, ако лицата работят извън България?