Право на платен годишен отпуск за време, през което е ползван неплатен отпуск

ВЪПРОС: Работодателят три пъти в продължение на три години разрешава неплатен отпуск на наш служител по негово желание за по една година. Известно ми е, че 30 работни дни от неплатения отпуск за всяка година се признават за трудов стаж. Върху тези 30 дни лицето има ли право на платен отпуск, изчислен пропорционално?